DIAH DWIMAS PRATIWI, NI MADE (2020) PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEMAMPUAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PDAM TIRTA AMERTHA JATI KABUPATEN JEMBRANA. Undergraduate thesis, Universitas Pendidikan Ganesha.
![[img]](http://repo.undiksha.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (COVER)
1617041002-COVER.pdf Download (768kB) |
|
Text (ABSTRAK)
1617041002-ABSTRAK.pdf Download (306kB) |
|
Text (BAB 1 PENDAHULUAN)
1617041002-BAB 1 PENDAHULUAN.pdf Download (341kB) |
|
Text (BAB 2 KAJIAN TEORI)
1617041002-BAB 2 KAJIAN TEORI.pdf Restricted to Repository staff only Download (307kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 3 METODELOGI PENELITIAN)
1617041002-BAB 3 METODELOGI PENELITIAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (568kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN)
1617041002-BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (472kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 5 PENUTUP)
1617041002-BAB 5 PENUTUP.pdf Restricted to Repository staff only Download (226kB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
1617041002-DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (324kB) |
|
Text (LAMPIRAN)
1617041002-LAMPIRAN.pdf Download (3MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh (1) motivasi kerja dan kemampuan kerja terhadap kinerja pegawai, (2) motivasi kerja terhadap kemampuan kerja pegawai, (3) motivasi kerja kerja terhadap kinerja pegawai, dan (4) kemampuan kerja terhadap kinerja pegawai PDAM Tirta Amertha Jati Kabupaten Jembrana. Rancangan penelitian ini menggunakan kuantitatif kausal. Subjek penelitian adalah pegawai PDAM Tirta Amertha Jati Kabupaten Jembrana dan objeknya adalah motivasi kerja, kemampuan kerja, dan kinerja pegawai. Penelitian ini menggunakan metode populasi yaitu pegawai PDAM Tirta Amertha Jati Kabupaten Jembrana dengan jumlah 68 orang. Pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuesioner dan dianalisis dengan analisis jalur (path analysis). Hasil penelitian menunjukkan (1) motivasi kerja dan kemampuan kerja berpengaruh secara positif terhadap kinerja pegawai, (2) motivasi kerja berpengaruh secara positif terhadap kemampuan kerja pegawai, (3) motivasi kerja berpengaruh secara positif terhadap kinerja pegawai, dan (4) kemampuan kerja berpengaruh secara positif terhadap kinerja pegawai PDAM Tirta Amertha Jati Kabupaten Jembrana
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | kemampuan kerja, kinerja, motivasi kerja |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD61 Risk Management |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Jurusan Manajemen > Program Studi Manajemen (S1) |
| Depositing User: | Ni Made Diah Dwimas Pratiwi |
| Date Deposited: | 27 Oct 2020 00:57 |
| Last Modified: | 27 Oct 2020 00:57 |
| URI: | http://repo.undiksha.ac.id/id/eprint/4501 |
Actions (login required)
 |
View Item |