Pengaruh Ethical Behavior, Sifat Machiavellian, dan Efektivitas Whistleblowing System Terhadap Pendeteksi Tindakan Fraud Dengan Corporate Culture Sebagai Pemoderasi (Studi Kasus Pada PLN ULP Bangli)

Handayani, Ni Wayan Intan (2023) Pengaruh Ethical Behavior, Sifat Machiavellian, dan Efektivitas Whistleblowing System Terhadap Pendeteksi Tindakan Fraud Dengan Corporate Culture Sebagai Pemoderasi (Studi Kasus Pada PLN ULP Bangli). Undergraduate thesis, Universitas Pendidikan Ganesha.

[img] Text (COVER)
1917051033-COVER.pdf
Download (817kB)
[img] Text (ABSTRAK)
1917051033-ABSTRAK.pdf
Download (212kB)
[img] Text (BAB 1 PENDAHULUAN)
1917051033-BAB 1 PENDAHULUAN.pdf
Download (559kB)
[img] Text (BAB 2 KAJIAN TEORI)
1917051033-BAB 2 KAJIAN TEORI.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (662kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 3 METODELOGI PENELITIAN)
1917051033-BAB 3 METODELOGI PENELITIAN.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (468kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN)
1917051033-BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (1MB) | Request a copy
[img] Text (BAB 5 PENUTUP)
1917051033-BAB 5 PENUTUP.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (218kB) | Request a copy
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
1917051033-DAFTAR PUSTAKA.pdf
Download (441kB)
[img] Text (LAMPIRAN)
1917051033-LAMPIRAN.pdf
Download (1MB)

Abstract

Kegiatan penelitian ini telah mempunyai tujuan guna melakukan proses pengujian terkait pengaruh yang akan dimunculkan oleh aspek ethical behavior, sifat machiavellian, dan efektivitas whistleblowing system, terhadap pencegahan fraud dengan corporate culture sebagai pemoderasi pada PLN ULP Bangli. Pihak peneliti dalam kegiatannya ini memakai pendekatan kuantitatif. Jumlah populasi yang dipakai oleh pihak peneliti ialah berupa seluruh pegawai PLN ULP Bangli dengan data memperlihatkan 214 pegawai Pihak peneliti selanjutnya memakai sampel penelitian dengan menentukan banyak jumlahnya berlandaskan pemakaian teknik purposive sampling dengan mengacu pada kriteria- kriteria tertentu, sehingga dalam kegiatan ini memakai data sampel sebanyak 98 pegawai. Data yang ada dalam kegiatan ini telah berhasil dikumpulkan dengan memakai kuesioner dengan penggunaan skala likert. Proses selanjutnya ialah data dianalisis dengan memakai beberapa analisis yang mencakup uji kualitas data (uji validitas dan uji reliabilitas), uji statistik deskriptif, uji asumsi klasik (uji normalitas, uji multikolinieritas, uji heteroskedastisitas) serta uji hipotesis (analisis regresi linier berganda, dan uji interaksi variabel pemoderasi) yang dimana proses ini memakai program SPSS 26. Hasil melakukan kegiatan penelitian ini telah memperlihatkan bahwa ethical behavior, sifat machiavellian, dan juga efektivitas whistleblowing system menghasilkan pengaruh yang arahnya positif dan juga signifikan terhadap pencegahan fraud, serta ethical behavior, sifat machiavellian, dan efektivitas whistleblowing system menghasilkan pengaruh yang arahnya positif dan juga signifikan terhadap pencegahan fraud dengan memakai corporate culture sebagai pemoderasi.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords: Ethical Behavior, Sifat Machiavellian, Efektivitas Whistleblowing System, Pendeteksi Fraud, Corporate Culture
Subjects: H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting
H Social Sciences > HG Finance
Divisions: Fakultas Ekonomi > Jurusan Ekonomi dan Akutansi > Program Studi Akuntansi (S1)
Depositing User: Ni Wayan Intan Handayani
Date Deposited: 14 Jul 2023 00:30
Last Modified: 14 Jul 2023 00:30
URI: http://repo.undiksha.ac.id/id/eprint/16029

Actions (login required)

View Item View Item