Segarayoga, Ida Bagus Nyoman (2025) PENGARUH KEPEMIMPINAN SITUASIONAL, MOTIVASI KERJA, BUDAYA SEKOLAH DAN MORAL KERJA TERHADAP KINERJA GURU DI SMP NEGERI 2 KUTA UTARA. Masters thesis, Universitas Pendidikan Ganesha.
![[img]](http://repo.undiksha.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (COVER)
2329031017-COVER.pdf Download (982kB) |
|
Text (ABSTRAK)
2329031017-ABSTRAK.pdf Download (312kB) |
|
Text (BAB 1 PENDAHULUAN)
2329031017-BAB 1 PENDAHULUAN.pdf Download (456kB) |
|
Text (BAB 2 KAJIAN TEORI)
2329031017-BAB 2 KAJIAN TEORI.pdf Restricted to Repository staff only Download (801kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 3 METODELOGI PENELITIAN)
2329031017-BAB 3 METODELOGI PENELITIAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (781kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN)
2329031017-BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (750kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 5 PENUTUP)
2329031017-BAB 5 PENUTUP.pdf Restricted to Repository staff only Download (432kB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
2329031017-DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (452kB) |
|
Text (LAMPIRAN)
2329031017-LAMPIRAN.pdf Download (1MB) |
Abstract
Segarayoga, Ida Bagus Nyoman (2025). Pengaruh Kepemimpinan Situasional, Motivasi Kerja, Budaya Sekolah Dan Moral Kerja Terhadap Kinerja Guru Di SMP Negeri 2 Kuta Utara. Tesis, Administrasi Pendidikan, Program Pascasarjana, Universitas Pendidikan Ganesha. Tesis ini sudah disetujui dan diperiksa oleh Pembimbing I : Prof. Dr. Anak Agung Gede Agung, M.Pd. dan Pembimbing II : Dr. Ni Luh Gede Erni Sulindawati, S.E., Ak., M.Pd. Kata Kata Kunci: kepemimpinan situasional, motivasi kerja, budaya sekolah, moral kerja, kinerja guru Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan situasional, motivasi kerja, budaya sekolah, dan moral kerja terhadap kinerja guru di SMP Negeri 2 Kuta Utara. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Data dikumpulkan melalui kuesioner yang disebarkan kepada 80 orang guru, kemudian dianalisis menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa : 1) Terdapat korelasi yang signifikan kepemimpinan situsional terhadap kinerja guru di SMP Negeri 2 Kuta Utara sebesar 64,4%. 2) Korelasi yang signifikan motivasi kerja terhadap kinerja guru di SMP Negeri 2 Kuta Utara sebesar 79,9% berperan dalam meningkatkan efektivitas pengajaran. 3) Budaya sekolah yang kuat juga terbukti memperkuat korelasi yang signifikan budaya sekolah terhadap kinerja guru di SMP Negeri 2 Kuta Utara sebesar 75,0%. 4) Korelasi yang signifikan moral kerja terhadap kinerja guru di SMP Negeri 2 Kuta Utara sebesar 79,0%. 5) Kontribusi Kepemimpinan Situsional, Motivasi Kerja, Budaya Sekolah, dan Moral Kerja terhadap Kinerja Guru signifikan dengan koefisien korelasi sebesar 0,959 dengan kontribusi sebesar 91,9%. Hal tersebut mengindikasikan bahwa variabel-variabel kepemimpinan situsional, motivasi kerja, budaya sekolah, dan moral kerja secara bersama-sama memberikan pengaruh yang signifikan terhadap kinerja guru di SMP Negeri 2 Kuta Utara.
| Item Type: | Thesis (Masters) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | kepemimpinan situasional, motivasi kerja, budaya sekolah, moral kerja, kinerja guru |
| Subjects: | L Education > L Education (General) L Education > LB Theory and practice of education L Education > LB Theory and practice of education > LB2361 Curriculum |
| Divisions: | Pascasarjana > Program Studi Administrasi Pendidikan (S2) |
| Depositing User: | Ida Bagus Nyoman Segarayoga |
| Date Deposited: | 24 Mar 2025 07:02 |
| Last Modified: | 24 Mar 2025 07:02 |
| URI: | http://repo.undiksha.ac.id/id/eprint/23829 |
Actions (login required)
 |
View Item |