Adelia, A.A. Made Citra (2022) PENGARUH KESESUAIAN KOMPENSASI, GAYA KEPEMIMPINAN SITUASIONAL, MORALITAS INDIVIDU, WHISTLEBLOWING, DAN BUDAYA TRI HITA KARANA SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA KECENDERUNGAN FRAUD DI ERA PANDEMI COVID-19 (STUDI PADA RSIA HARAPAN BUNDA). Masters thesis, Universitas Pendidikan Ganesha.
![[img]](http://repo.undiksha.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (COVER)
2029141026-COVER.pdf Download (2MB) |
|
Text (ABSTRAK)
2029141026-ABSTRAK.pdf Download (365kB) |
|
Text (BAB 1 PENDAHULUAN)
2029141026-BAB 1 PENDAHULUAN.pdf Download (2MB) |
|
Text (BAB 2 KAJIAN TEORI)
2029141026-BAB 2 KAJIAN TEORI.pdf Restricted to Repository staff only Download (4MB) | Request a copy |
|
Text (BAB 3 METODELOGI PENELITIAN)
2029141026-BAB 3 METODELOGI PENELITIAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) | Request a copy |
|
Text (BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN)
2029141026-BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (6MB) | Request a copy |
|
Text (BAB 5 PENUTUP)
2029141026-BAB 5 PENUTUP.pdf Restricted to Repository staff only Download (425kB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
2029141026-DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (1MB) |
|
Text (LAMPIRAN)
2029141026-LAMPIRAN.pdf Download (6MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kesesuaian kompensasi terhadap kecenderungan fraud di era pandemi covid-19, menguji dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan situasional terhadap kecenderungan fraud di era pandemi covid-19, menguji dan menganalisis moralitas individu terhadap kecenderungan fraud di era pandemi covid-19, menguji dan menganalisis whistleblowing terhadap kecenderungan fraud di era pandemi covid-19, serta menguji dan menganalisis kesesuaian kompensasi, gaya kepemimpinan situasional, moralitas individu, whistleblowing yang dimoderasi oleh budaya tri hita karana terhadap kecenderungan fraud di era pandemi covid-19. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan di RSIA Harapan Bunda yang berjumlah 49 orang. Sampel pada penelitian ini menggunakan sampel jenuh, yang artinya seluruh populasi dijadikan sampel. Data dalam penelitian ini dikumpulkan dengan menggunakan kuesione dan wawancarar. Metode analisis yang digunakan adalah MRA menggunakan program SPSS 22. Penelitian ini menggunakan teori fraud pentagon dan teori atribusi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kesesuaian kompensasi berpengaruh negatif signifikan terhadap kecenderungan fraud, gaya kepemimpinan situasional berpengaruh negatif signifikan terhadap kecenderungan fraud, moralitas individu berpengaruh negatif signifikan terhadap kecenderungan fraud, whistleblowing berpengaruh negatif signifikan terhadap kecenderungan fraud, dan budaya tri hita karana mampu memoderasi pengaruh kesesuaian kompensasi, gaya kepemimpinan situasional, moralitas individu, dan whistleblowing terhadap kecenderungan fraud.
| Item Type: | Thesis (Masters) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | kesesuaian kompensasi, gaya kepemimpinan situasional, moralitas individu, whistleblowing, budaya tri hita karana, kecenderungan fraud. |
| Subjects: | H Social Sciences > HF Commerce H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting |
| Divisions: | Pascasarjana > Program Studi Akuntansi (S2) |
| Depositing User: | A.A. Made Citra Adelia |
| Date Deposited: | 15 Jul 2022 03:22 |
| Last Modified: | 15 Jul 2022 03:22 |
| URI: | http://repo.undiksha.ac.id/id/eprint/11375 |
Actions (login required)
 |
View Item |