YULIA TRISKA DEWITA, KOMANG (2024) PENGARUH SELF EFFICACY DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BPJS KETENAGAKERJAAN CABANG BALI DENPASAR. Undergraduate thesis, Universitas Pendidikan Ganesha.
![[img]](http://repo.undiksha.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (COVER)
2017041242-COVER.pdf Download (373kB) |
|
Text (ABSTRAK)
2017041242-ABSTRAK.pdf Download (225kB) |
|
Text (BAB 1 PENDAHULUAN)
2017041242-BAB 1 PENDAHULUAN.pdf Download (199kB) |
|
Text (BAB 2 KAJIAN TEORI)
2017041242-BAB 2 KAJIAN TEORI.pdf Restricted to Repository staff only Download (346kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 3 METODELOGI PENELITIAN)
2017041242-BAB 3 METODELOGI PENELITIAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (207kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN)
2017041242-BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (370kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 5 PENUTUP)
2017041242-BAB 5 PENUTUP.pdf Restricted to Repository staff only Download (139kB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
2017041242-DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (146kB) |
|
Text (LAMPIRAN)
2017041242-LAMPIRAN.pdf Download (873kB) |
Abstract
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh self efficacy dan pelatihan kerja terhadap kinerja pegawai pada BPJS Ketenagakerjaan Cabang Bali Denpasar. Penelitian ini merupakan Penelitian kuantitatif kausal. Subjek dalam penelitian ini adalah Pegawai BPJS Ketenagakerjaan Cabang Bali Denpasar. Sedangkan objek dalam penelitian ini adalah self efficacy, pelatihan kerja, dan kinerja pegawai. Teknik Pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh, yaitu seluruh pegawai yang berjumlah 35 responden. Data dikumpulkan dengan kuesioner, serta dianalisis dengan teknik analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Self Efficacy dan Pelatihan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, (2) self efficacy berpengaruh secara positif signifikan terhadap kinerja pegawai, (3) pelatihan kerja berpengaruh secara positif signifikan terhadap kinerja pegawai. Kata kunci: self efficacy, pelatihan kerja, kinerja pegawai
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Kata kunci: self efficacy, pelatihan kerja, kinerja pegawai |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Jurusan Manajemen > Program Studi Manajemen (S1) |
| Depositing User: | Komang Yulia Triska Dewita |
| Date Deposited: | 04 Nov 2024 04:46 |
| Last Modified: | 04 Nov 2024 04:46 |
| URI: | http://repo.undiksha.ac.id/id/eprint/22342 |
Actions (login required)
 |
View Item |