PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR CAMAT SERIRIT

Aditya Kusuma, I Gusti Bagus (2025) PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR CAMAT SERIRIT. Undergraduate thesis, Universitas Pendidikan Ganesha.

[img] Text (COVER)
2017041163-COVER.pdf

Download (1MB)
[img] Text (ABSTRAK)
2017041163-ABSTRAK.pdf

Download (30kB)
[img] Text (BAB 1 PENDAHULUAN)
2017041163-BAB 1 PENDAHULUAN.pdf

Download (122kB)
[img] Text (BAB 2 KAJIAN TEORI)
2017041163-BAB 2 KAJIAN TEORI.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (221kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 3 METODELOGI)
2017041163-BAB 3 METODELOGI.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (258kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN)
2017041163-BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (180kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 5 PENUTUP)
2017041163-BAB 5 PENUTUP.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (33kB) | Request a copy
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
2017041163-DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (106kB)
[img] Text (LAMPIRAN)
2017041163-LAMPIRAN.pdf

Download (424kB)

Abstract

Kinerja adalah hasil kerja karyawan atau perilaku yang ditunjukkan oleh karyawan dalam peranannya di dalam sebuah organisasi. Tujuan dilakukannya penelitian ini untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai pada Kantor Camat Seririt. Desain penelitian ini adalah kuantitatif. populasi dalam penelitian ini sebanyak 84 pegawai. Teknik pengumpulan sampel dalam penelitian yang digunakan adalah teknik sampel jenuh. Penilaian variabel dalam instrumen penelitian menggunakan skala likert. Pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan metode kuesioner. Uji coba instrumen dianalisis dengan mengunakan uji validitas dan reliabilitas. Hasil analisis dan pembahasan dari penelitian menunjukkan bahwa (1) motivasi kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai Kantor Camat Seririt, (2) kepuasan kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai pada Kantor Camat Seririt, (3) motivasi kerja dan kepuasan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai Kantor Camat Seririt.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords: motivasi kerja, kepuasan kerja dan kinerja.
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions: Fakultas Ekonomi > Jurusan Manajemen > Program Studi Manajemen (S1)
Depositing User: I Gusti Bagus Aditya Kusuma
Date Deposited: 23 Jan 2025 00:30
Last Modified: 23 Jan 2025 00:30
URI: http://repo.undiksha.ac.id/id/eprint/22876

Actions (login required)

View Item View Item