Hafidz, Chintya Fitriana (2025) PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. WJES FROZEN FOOD. Undergraduate thesis, Universitas Pendidikan Ganesha.
![[img]](http://repo.undiksha.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (COVER)
2117041146_COVER.pdf Download (829kB) |
|
Text (ABSTRAK)
2117041146-ABSTRAK.pdf Download (271kB) |
|
Text (BAB 1 PENNDAHULUAN)
2117041146_BAB 1 PENDAHULUAN.pdf Download (222kB) |
|
Text (BAB 2 KAJIAN TEORI)
2117041146-BAB 2 KAJIAN TEORI.pdf Restricted to Repository staff only Download (372kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 3 METODELOGI PENELITIAN)
2117041146-BAB 3 METODELOGI PENELITIAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (377kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN)
2117041146-BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (563kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 5 PENUTUP)
2117041146-BAB 5 PENUTUP.pdf Restricted to Repository staff only Download (249kB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
2117041146-DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (217kB) |
|
Text (LAMPIRAN)
2117041146-LAMPIRAN.pdf Download (1MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji variabel kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Desain penelitian yang digunakan pada penelitian ini yaitu analisis kuantitatif kausal. Adapun subjek dalam penelitian ini ada karyawan PT. Wjes Frozen Food dan yang menjadi objek pada penelitian ini yaitu 46 orang dan untuk sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah Teknik sampling jenuh atau keseluruhan dari jumlah populasi. Variabel bebas dalam penelitian ini yaitu kompensasi (X1) dan lingkungan kerja (X2), sedangkan variabel terikat yang digunakan dalam penelitian ini yaitu kinerja karyawan (Y). metode pengumpulan data menggunakan kuesioner dan dianalisis dengan menggunakan analisis regresi linier berganda menggunakan SPSS 25.0 for Windows. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) kompensasi berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, (2) lingkungan kerja berpengaruh postif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, (3) kompensasi dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Wjes Frozen Food.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Kompensasi, Kinerja Karyawan, Lingkungan Kerja |
| Subjects: | H Social Sciences > HA Statistics H Social Sciences > HE Transportation and Communications |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Jurusan Manajemen > Program Studi Manajemen (S1) |
| Depositing User: | CHINTYA FITRIANA HAFIDZ |
| Date Deposited: | 25 Jun 2025 04:13 |
| Last Modified: | 25 Jun 2025 04:13 |
| URI: | http://repo.undiksha.ac.id/id/eprint/24780 |
Actions (login required)
 |
View Item |