Wijaya, Dewa Made Satria (2025) PENGARUH KOMPENSASI DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI CV. SARI BHUANA CASH & CREDIT SINGARAJA. Undergraduate thesis, Universitas Pendidikan Ganesha.
![[img]](http://repo.undiksha.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (COVER)
2117041119-COVER.pdf Download (841kB) |
|
Text (ABSTRAK)
2117041119-ABSTRAK.pdf Download (270kB) |
|
Text (BAB 1 PENDAHULUAN)
2117041119-BAB 1 PENDAHULUAN.pdf Download (316kB) |
|
Text (BAB 2 KAJIAN TEORI)
2117041119-BAB 2 KAJIAN TEORI.pdf Restricted to Repository staff only Download (283kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 3 METODELOGI PENELITIAN)
2117041119-BAB 3 METODELOGI PENELITIAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (312kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN)
2117041119-BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (405kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 5 PENUTUP)
2117041119-BAB 5 PENUTUP.pdf Restricted to Registered users only Download (247kB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
2117041119-DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (238kB) |
|
Text (LAMPIRAN)
2117041119-LAMPIRAN.pdf Download (840kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kompensasi dan beban kerja terhadap kinerja karyawan di CV. Sari Bhuana Cash & Credit Singaraja. Subjek dari penelitian ini yaitu karyawan bagian penjualan di CV. Sari Bhuana Cash & Credit Singaraja. Sedangkan objek dari penelitian ini yaitu kompensasi, beban kerja, dan kinerja karyawan. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini yaitu menggunakan teknik pengambilan sampel jenuh. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 67 responden. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif kausal. Metode analisis data dalam penelitian ini yaitu analisis regresi linear berganda. Metode pengumpulan data menggunakan metode penyebaran kuesioner menggunakan angket fisik (kertas). Hasil penelitian ini mendapatkan hasil yaitu kompensasi dan beban kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, beban kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Kompensasi, Beban Kerja, Kinerja Karyawan |
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Jurusan Manajemen > Program Studi Manajemen (S1) |
| Depositing User: | DEWA MADE SATRIA WIJAYA |
| Date Deposited: | 09 Jul 2025 10:30 |
| Last Modified: | 09 Jul 2025 10:30 |
| URI: | http://repo.undiksha.ac.id/id/eprint/25377 |
Actions (login required)
 |
View Item |