PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA NAYA GAWANA RESORT AND SPA BANYUWEDANG BALI

Fahira, Nadya (2020) PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA NAYA GAWANA RESORT AND SPA BANYUWEDANG BALI. Undergraduate thesis, KODEPRODI61201#MANAJEMEN.

[img] Text (COVER)
1617041110-COVER.pdf

Download (431kB)
[img] Text (ABSTRAK)
1617041110-ABSTRAK.pdf

Download (48kB)
[img] Text (BAB 1 PENDAHULUAN)
1617041110-BAB 1 PENDAHULUAN.pdf

Download (174kB)
[img] Text (BAB 2 KAJIAN TEORI)
1617041110-BAB 2 KAJIAN TEORI.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (116kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 3 METODELOGI PENELITIAN)
1617041110-BAB 3 METODELOGI PENELITIAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (244kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN)
1617041110-BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (196kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 5 PENUTUP)
1617041110-BAB 5 PENUTUP.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (56kB) | Request a copy
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
1617041110-DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (116kB)
[img] Text (LAMPIRAN)
1617041110-LAMPIRAN.pdf

Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh temuan eksplanatif yang teruji tentang pengaruh (1) motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan, (2) motivasi kerja terhadap kinerja karyawan, (3) lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan, dan (4) lingkungan kerja terhadap motivasi kerja karyawan pada Naya Gawana Resort and Spa Banyuwedang Bali. Penelitian ini merupakan jenis penelitian kuantitatif kausal. Subjek penelitian ini adalah seluruh karyawan Naya Gawana Resort and Spa Banyuwedang Bali dan objeknya adalah motivasi kerja, lingkungan kerja dan kinerja karyawan. Populasi yang digunakan pada penelitian adalah semua karyawan Naya Gawana Resort and Spa Banyuwedang Bali yang berjumlah 52 orang. Data dikumpulkan dengan kuesioner dan wawancara kemudian dianalisis menggunakan analisi jalur. Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) motivasi kerja dan lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan, (2) motivasi kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan, (3) lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan, dan (4) lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap motivasi kerja karyawan pada Naya Gawana Resort and Spa Banyuwedang Bali.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords: kinerja karyawan, motivasi kerja, lingkungan kerja
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions: Fakultas Ekonomi > Jurusan Manajemen > Program Studi Manajemen (S1)
Depositing User: NADYA FAHIRA
Date Deposited: 04 Feb 2021 01:05
Last Modified: 04 Feb 2021 01:05
URI: http://repo.undiksha.ac.id/id/eprint/4885

Actions (login required)

View Item View Item