Arianto, Agus (2022) PENGARUH KOMPETENSI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA UNIT PENYELENGGARA PELABUHAN (UPP) KELAS III BULELENG. Undergraduate thesis, Universitas Pendidikan Ganesha.
![[img]](http://repo.undiksha.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (COVER)
1417041217-COVER.pdf Download (348kB) |
|
Text (ABSTRAK)
1417041217-ABSTRAK.pdf Download (208kB) |
|
Text (BAB 1 PENDAHULUAN)
1417041217-BAB I PENDAHULUAN.pdf Download (456kB) |
|
Text (BAB 2 KAJIAN PUSTAKA)
1417041217-BAB II KAJIAN PUSTAKA.pdf Restricted to Repository staff only Download (505kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 3 METODOLOGI PENELITIAN)
1417041217-BAB III METODOLOGI PENELITIAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (936kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN)
1417041217-BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (633kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 5 PENUTUP)
1417041217-BAB V PENUTUP.pdf Restricted to Repository staff only Download (220kB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
1417041217-DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (320kB) |
|
Text (LAMPIRAN)
1417041217-LAMPIRAN.pdf Download (2MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh temuan eksplanatif yang teruji tentang pengaruh (1) kompetensi dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai, (2) kompetensi terhadap kepuasan kerja pegawai, (3) kompetensi terhadap kinerja pegawai, dan (4) kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai pada UPP Kelas III Buleleng. Desain penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah desain penelitian kuantitatif kausal. Subjek dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan pada UPP Kelas III Buleleng, objeknya adalah kompetensi, kepuasan kerja dan kinerja pegawai. Populasi penelitian ini berjumlah 32 karyawan yang semuanya dijadikan unit pengamatan, sehingga penelitian ini termasuk penelitian populasi. Data dikumpulkan dengan kuesioner dan pencatatan dokumen, serta dianalisis menggunakan analisis jalur. Hasil yang diperoleh dalam penelitian ini menunjukkan bahwa (1) kompetensi dan kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja pegawai, (2) kompetensi berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja pegawai, (3) kompetensi berpengaruh positif terhadap kinerja pegawai, dan (4) kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja pegawai pada UPP Kelas III Buleleng.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | kepuasan kerja, kinerja pegawai, kompetensi |
| Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Jurusan Manajemen > Program Studi Manajemen (S1) |
| Depositing User: | Agus Arianto |
| Date Deposited: | 16 Dec 2021 06:02 |
| Last Modified: | 16 Dec 2021 06:02 |
| URI: | http://repo.undiksha.ac.id/id/eprint/9409 |
Actions (login required)
 |
View Item |