Putri, Ni Kadek Mega Utami (2021) Pengaruh Kompensasi dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan Bagian Logistik Pada PT. Borwita Citra Prima Cabang Denpasar. Undergraduate thesis, Universitas Pendidikan Ganesha.
![[img]](http://repo.undiksha.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (COVER)
1717041088-COVER.pdf Download (760kB) |
|
Text (ABSTRAK)
1717041088-ABSTRAK.pdf Download (200kB) |
|
Text (BAB 1 PENDAHULUAN)
1717041088-BAB 1 PENDAHULUAN.pdf Download (505kB) |
|
Text (BAB 2 KAJIAN TEORI)
1717041088-BAB 2 KAJIAN TEORI.pdf Restricted to Repository staff only Download (553kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 3 METODELOGI PENELITIAN)
1717041088-BAB 3 METODELOGI PENELITIAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (758kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN)
1717041088-BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (570kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 5 PENUTUP)
1717041088-BAB 5 PENUTUP.pdf Restricted to Repository staff only Download (223kB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
1717041088-DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (336kB) |
|
Text (LAMPIRAN)
1717041088-LAMPIRAN.pdf Download (1MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan, pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan, pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan, pengaruh kompensasi terhadap motivasi kerja karyawan bagian logistik pada PT. Borwita Citra Prima Cabang Denpasar. Subjek penelitian ini adalah karyawan bagian logistik pada PT. Borwita Citra Prima Cabang Denpasar dan objeknya kompensasi, motivasi kerja dan kinerja karyawan. Populasi yang digunakan pada penelitian adalah karyawan bagian logistik pada PT. Borwita Citra Prima Cabang Denpasar yang berjumlah 34 orang. Data dikumpulkan dengan metode observasi, kuesioner dan wawancara, kemudian dianalisis dengan analisis jalur. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Kompensasi dan motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, (2) Kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, (3) Motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, (4) Kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja karyawan bagian logistik pada PT. Borwita Citra Prima Cabang Denpasar .
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | kinerja karyawan, kompensasi, motivasi kerja |
| Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Jurusan Manajemen > Program Studi Manajemen (S1) |
| Depositing User: | NI KADEK MEGA UTAMI PUTRI |
| Date Deposited: | 27 Apr 2021 03:22 |
| Last Modified: | 27 Apr 2021 03:22 |
| URI: | http://repo.undiksha.ac.id/id/eprint/6007 |
Actions (login required)
 |
View Item |