Putri, Syafa Ananda (2024) PENGARUH MOTIVASI DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PLN (PERSERO) UP3 BALI UTARA. Undergraduate thesis, Universitas Pendidikan Ganesha.
![[img]](http://repo.undiksha.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (COVER)
2017041227-COVER.pdf Download (1MB) |
|
Text (ABSTRAK)
2017041227-ABSTRAK.pdf Download (317kB) |
|
Text (BAB 1 PENDAHULUAN)
2017041227-BAB 1 PENDAHULUAN.pdf Download (468kB) |
|
Text (BAB 2 KAJIAN TEORI)
2017041227-BAB 2 KAJIAN TEORI.pdf Restricted to Repository staff only Download (690kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 3 METODELOGI PENELITIAN)
2017041227-BAB 3 METODELOGI PENELITIAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (699kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN)
2017041227-BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (947kB) | Request a copy |
|
Text (BAB 5 PENUTUP)
2017041227-BAB 5 PENUTUP.pdf Restricted to Repository staff only Download (482kB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
2017041227-DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (405kB) |
|
Text (LAMPIRAN)
2017041227-LAMPIRAN.pdf Download (1MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji variabel motivasi dan beban kerja terhadap kinerja karyawan. Desain penelitian yang digunakan pada penelitian ini yaitu analisis kuantitatif kausal. Adapun subjek dalam penelitian ini adalah karyawan PLN (Persero) UP3 Bali Utara dan yang menjadi objek pada penelitian ini yaitu motivasi, beban kerja, dan kinerja karyawan. Populasi pada penelitian ini yaitu 45 orang dan untuk sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik sampling jenuh atau keseluruhan dari jumlah populasi. Variabel bebas dalam penelitian ini yaitu motivasi (X1) dan beban kerja (X2) sedangkan variabel terikat yang digunakan dalam penelitian ini yaitu kinerja karyawan (Y). Metode pengumpulan data menggunakan kuesioner dan dianalisis dengan menggunakan analisis regresi linier berganda menggunakan SPSS 26.0 for windows. Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan (2) beban kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, (3) motivasi dan beban kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan PLN (Persero) UP3 Bali Utara
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | motivasi, beban kerja, kinerja karyawan |
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HC Economic History and Conditions |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Jurusan Manajemen > Program Studi Manajemen (S1) |
| Depositing User: | Syafa Ananda Putri |
| Date Deposited: | 01 Aug 2024 07:29 |
| Last Modified: | 01 Aug 2024 07:29 |
| URI: | http://repo.undiksha.ac.id/id/eprint/21738 |
Actions (login required)
 |
View Item |